SuccessFactors

SuccessFactors是一款非常方便实用的人力资源工具软件，软件可以很好的帮助企业的员工进行管理，为用户根据自身的需求提供最为完整、详细的人力资源解决方案，让企业可以保持很好的竞争优势，并且软件的界面十分的简洁明了，多样的强大的功能可以很好的帮助用户完成更多的工作任务。

SuccessFactors软件特色

1、打造人性化的HR管理：SuccessFactors提供了各种人性化的工具，包括健康与幸福管理、个性化用户界面等，使人力资源管理变得更加直观和有趣。

2、跨组织协作：通过成功的社交工具，SuccessFactors可以促进跨组织之间更好的沟通和协作，工作可以被更好的分配和管理，从而以更优的方式来发挥整个组织的集体力量。

3、数据分析：SuccessFactors在数据分析和人力资源统计方面超出同类软件，依靠成功的大数据分析，组织能够更好的了解员工和业务的状况。

SuccessFactors软件功能

1、绩效管理：SuccessFactors提供了一套完整的绩效管理解决方案，包括目标管理、考核员工绩效、以及雇佣员工的考核等，使HR管理员工变得更加容易和方便。

2、人员招聘：SuccessFactors的人员招聘模块可以帮助企业方便地将职位发布到各大招聘网站，并且更好的筛选和管理应聘者的资料，使招聘工作变得更加高效。

3、商业效益管理：SuccessFactors的商业效益管理模块是一个业务分析工具，帮助企业分析和优化业务决策，从而提高业务效率，实现可持续发展。

SuccessFactors软件亮点

1、云计算：SuccessFactors是一款基于云计算的软件，让用户可以在任何时间和地点使用该软件，而不需要担心数据安全和可靠性的问题。

2、多语言支持：SuccessFactors支持多种语言，能够适应全球化的需要，这对于那些有全球网络的企业是非常有益的。

3、可定制化：该软件可以根据企业的不同需求和情况进行定制，这意味着企业可以更好的配置和管理所用的软件。

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SuccessFactors软件优势

1、帮助企业实现目标：SuccessFactors专注于人力资源管理，帮助企业管理员工和团队，使企业能够更好的实现其业务目标。

2、提高工作效率：SuccessFactors可定制的模块有效提高企业工作效率，通过其完善的绩效评估和员工招聘筛选等功能，减少了人工的工作量，提高了员工的工作效率。

3、提升员工满意度：SuccessFactors提供了完整的员工管理解决方案，让员工感到由心生意的管理和照顾，从而提高了员工的满意度和忠诚度。

SuccessFactors软件测评

1、【企业通讯录】企业组织架构快速导入至通讯录，企业成员可随时查看。

2、【高效沟通】支持多种消息强提醒能力，如：群公告、消息加急。

3、【全局搜索】支持搜索联系人、群聊、聊天记录，快速找回有效信息。

4、【多端同步】聊天记录云端存储，电脑、手机、平板多设备同步。